Według najnowszych danych Polki są jednymi z najbardziej przedsiębiorczych kobiet na świecie. Coraz więcej firm zakładanych jest w Polsce właśnie przez przedstawicielki płci pięknej. I choć w dużych korporacjach mało jest wciąż jeszcze Pań zajmujących kluczowe stanowiska, to kobiety coraz szybciej i odważniej pną się po szczeblach męskiej- menedżerskiej kariery.

Równouprawnienie i cały związany z tym medialny szum, wpływa natomiast na wizerunek współczesnej polskiej businesswoman. Podczas firmowych imprez, szkoleń, czy konferencji często zauważyć można jak bardzo męski jest wizerunek kobiet biznesu. Można odnieść wręcz wrażenie, iż Panie wstydzą się, że są kobietami, ukrywając swoją kobiecość.

To ciekawe, że najskuteczniejsza broń kobiety, jest przez nią odkładana. Tak jakby Panie zajmujące się biznesem chciały powiedzieć: "bądźmy oceniane tylko za nasze kompetencje; niczym nie różnimy się od mężczyzn". Czy aby na pewno? Czy wizerunek kobiety biznesu powinien być tak męski, chłodny, bezbarwny? Czy kobieta musi wbijać się w nudne uniformy, czy garnitury, aby dobrze i profesjonalnie funkcjonować w świecie męskich interesów? Oczywiście, że nie musi, a nawet nie powinna.

Współczesna etykieta biznesu dopuszcza, a nawet poleca kobiecie zachować swoją kobiecość, co oczywiście nie oznacza epatowania frywolną seksualnością. Podstawową sprawą podczas kreowania wizerunku biznesowego kobiet, staje się zatem dotarcie do sedna ich kobiecej natury. Następnie należy pokazać jak pozytywnie podkreślić kobiecość unikając przy tym biznesowego faux pas.

Wizerunek businesswoman musi być kompletny, spójny i prawdziwy, aby był przekonywający. To, kim jesteśmy, musi się wiązać przecież z naszym wyglądem zewnętrznym. Wizerunek, bowiem wpływa nie tylko na to, jak myślą o nas inni, ale także na to, jak my sami siebie postrzegamy. W związku z tym np. Pani Prezes nie powinna kojarzyć się nam ani z bezdusznym terminatorem, ani też z plastykową lalką barbie. Nie oznacza to jednak, że kobieta sukcesu musi nosić spodnie i to w dodatku najlepiej czarne.

Kreowanie spójnego wizerunku biznesowego powinno rozpocząć się rzetelną analizą kolorystyczną, dzięki której kobieta odkryje optymalne dla siebie kolory, w których będzie wyglądała najkorzystniej oraz najbardziej profesjonalnie. Tu szczególną uwagę należy zwrócić na znaczenie psychologiczne barw.

Dopiero znając własną paletę barw można w sposób skuteczny korzystać z informacji zawartych w etykiecie biznesu. Kobieta przy wyborze garderoby służbowej nie powinna unikać kolorów, ale też nie powinna przyciągać zbędnej uwagi pozostałych pracowników jaskrawą kolorystyką, czy ekstrawaganckim krojem kostiumu. Wizerunek w biznesie powinien być minimalistyczny, ale w pełni profesjonalny.

Kobiety powinny zdecydowanie podkreślać własną płeć, zakładając spódnice, garsonki, bądź trzyczęściowe kostiumy. Spodnie noszone w biznesie przez kobiety są zdecydowanie mniej eleganckie- aspirują bardziej do stylu sportowego. Żaden garnitur nie będzie nigdy tak elegancki jak dobrze skrojona i dopasowana garsonka. Oczywiście istotne jest, aby długość spódnicy nie sięgała przed kolano i nie posiadała dużego rozcięcia. Podobne rady dotyczą doboru bluzek, czy koszul. Panie zdecydowanie powinny unikać dużych dekoltów, opinających materiałów, wzorzystych tkanin. Najbardziej eleganckie pod marynarkę będą bowiem jedwabne bluzki.

Bardzo ważne w wizerunku są dodatki. To one są zazwyczaj na pierwszym miejscu: zegarek podczas powitania, teczka podczas spotkania z klientem, buty, biżuteria, długopis podczas podpisywania umowy. Te elementy w większym stopniu nawet, niż cała garderoba businesswoman powinny być bardzo dobre jakościowo i odpowiednio dobrane kolorystycznie. Nie może być sytuacji, w której np. zbyt duża ilości biżuterii, czy nieelegancki zegarek odwracają uwagę rozmówcy od naszej twarzy.

W przypadku kobiet bardzo ważna jest także fryzura w pracy oraz makijaż. Włosy najbardziej elegancko wyglądają, gdy są długości do ramion. Kobieta nie musi ich wówczas spinać, może za to dowolnie je wymodelować. Każda fryzura dłuższa niż do ramion wymaga upinania włosów do pracy- gdyż rozpuszczone długie włosy wyglądają bardzo nieelegancko, mało biznesowo i nie profesjonalnie. Dobre są podczas spaceru na łące, ale nie w kontaktach z klientem, kiedy np. nachylamy się nad biurkiem i włosy szorują po blacie. Makijaż służbowy powinien być jak najbardziej naturalny i dostosowany do urody, wieku oraz garderoby kobiety.

Poniżej znajduje się 12 pytań dotyczących wizerunku służbowego. Zadaj sobie te pytania i zastanów się, co warto udoskonalić we własnym image.

   1. Czy wygląd bielizny, którą nosisz ma znaczenie?
   2. Czy podczas rozmowy kwalifikacyjnej miałaś na sobie super elegancki, ekstrawagancki, szałowy ciuch?
   3. Czy regularnie depilujesz brwi?
   4. Dostałaś od matki bluzkę, która ci się nie podoba. Zakładasz ją do pracy żeby zrobić mamie przyjemność?
   5. Czy w dniu, w którym czeka Cię ważne spotkanie ubierasz się inaczej niż zwykle?
   6. Popatrz na swoje ręce i paznokcie. Czy są tak zadbane, że każdemu podałabyś rękę bez skrępowania?
   7. Czy zawsze dbasz o zachowanie idealnej higieny w pracy?
   8. Czy przez ostatnie kilka lat miałaś zawsze taką samą fryzurę?
   9. Czy używasz długopisów jednorazowych?
  10. Czy chętnie łączysz ze sobą części garderoby- marynarki ze spódnicami etc?
  11. Czy zakładasz do pracy buty na wysokim obcasie (szpilki)?
  12. Czy nosisz do pracy czarne, niekryjące rajstopy?

Odpowiedzi:
Tak: 1, 3, 6, 7, 10
Nie: 2, 4, 8, 9, 11, 12
Tak i nie: 5


Źródło: Agata Maroń, www.biconsulting.com.pl